Huvud Leda Hur du får allt du vill ha. Allvarligt

Hur du får allt du vill ha. Allvarligt

Ditt Horoskop För Imorgon

Att få det du vill ha i din karriär och i livet är inte så svårt som det kan tyckas. Jag menar det.

Jag har varit mycket lycklig, både professionellt och personligen, och på vägen lärt mig sju viktiga sätt att få det att hända. I grund och botten arbetar jag för att sätta andra i första hand, och vara mer sympatisk, att sluta med vad jag vill ha i allt jag gör. Jag kommer att skriva om detta mycket mer detaljerat i min tredje bok nästa år.

hur gammal är andrew zimmern

Under tiden, här är en smygtopp på hur du kan lyckas med allt du gör också:

Lyssna först och sluta aldrig lyssna
Att lyssna är den viktigaste färdigheten i professionella och personliga relationer. Ernest Hemingway sa, 'När folk pratar, lyssna helt. De flesta lyssnar aldrig. ' Det är sorgligt, men sant: De flesta har sin egen agenda och är för upptagen med att prata (eller vänta på att prata) för att lyssna på dig. Så här är paradoxen: Om du, till skillnad från de flesta, verkligen kan lyssna med empati, kommer människor att gilla dig - och så småningom hjälpa dig att få vad du vill.

Hjälpa andra
Det är kanske en annan paradox, men det fungerar: När du vill ha något från någon, istället för att be om det, hjälp den personen att få vad han eller hon vill. Om du inte vet vad han eller hon vill, fråga bara, 'Hur kan jag hjälpa dig?' Eftersom så många människor är ute efter att bara hjälpa sig själva, kommer du att sticka ut när du verkligen söker hjälpa andra att lyckas i sina mål och drömmar. Och de människor du verkligen hjälper kommer i sin tur att kämpa för att hjälpa dig att lyckas och ge dig allt du vill. Hjälp andra först utan att förvänta dig någonting - och avkastningen blir enorm.

Var dig själv: autentisk, transparent och sårbar
Oprah Winfrey sa: 'Jag hade ingen aning om att det att vara ditt autentiska jag kunde göra mig lika rik som jag har blivit. Om jag hade gjort det hade jag gjort det mycket tidigare. ' Professionella, särskilt av en äldre generation, tenderar att ha svårt med äkthet och transparens på arbetsplatsen. Människor, särskilt män, tenderar att ha svårt att vara sårbara, särskilt med människor som de inte känner väl. Många är inte heller säkra på hur mycket de ska avslöja online eller på jobbet eller för människor de just träffat. Men så svårt som dessa val kan vara, äkthet, öppenhet och sårbarhet allas förtroende. Och när människor litar på dig kommer de att göra allt för dig. Öppna för människor och ta en chans så får du belöning.

Berätta, sälj inte
Så viktigt som det är att lyssna och hjälpa andra, för att få vad du vill, så småningom måste du berätta för folk vad det är. Men ingen vill säljas till. Så oavsett om det är en produkt, tjänst, idé eller dig själv som du försöker sälja - ge upp att 'sälja'. Fokusera istället på att berätta en fantastisk historia - fängsla din publik, väcka liv i framtiden och måla en bra bild av vad som kommer att hända om du får vad du vill. När du blir bra på berättande vill folk vara en del av den historien - och de vill hjälpa andra att bli en del av den historien också.

Injicera passion i varje interaktion
Passion är smittsam, men det är också brist på passion. Om du inte brinner för det du pratar om, varför skulle någon annan bry sig? Om du vill ha något måste du vara mer upphetsad och dedikerad till det än någon annan. Om du inte brinner för det är det kanske inte så viktigt för dig. Inte alla är superenergiska och extraverta, även om dessa egenskaper kan hjälpa till att förmedla passion i många fall. Enbart passion och energi sätter mig igenom college med mitt första jobb . Men i slutändan behöver du inte studsa från väggarna för att övertyga någon om något. Du behöver bara avslöja din sanna passion på det sätt som är äkta för dig.

Överraska och glädja andra
Du vet hur när du går in på ett kasino, det finns alltid en spelautomat som går någonstans i bakgrunden och berättar för världen att en annan person precis slog en jackpot? Detta är vad socialpsykologer kallar variabla belöningar . Du vet inte när du ska vinna; du har bara tillräckligt med positiva upplevelser för att du känner dig upphetsad, även när du inte vinner. När du överraskar och gläder andra gör du dem inte bara glada - du påminner dem om att du är den typ av person som kan överraska och glädja dem snart igen. Några klassiska exempel: att ta med blommor hem till din fru av 'ingen anledning'; att berätta för en kund att hans beställning kommer nästa vecka men sedan övernatta den; och nu, tweeter till en slumpmässig möjlighet att hon vann ett gratis pris. Om du går ut för att göra en upplevelse med dig speciell, särskilt när folk minst förväntar dig det, kommer du att få enorma resultat över tiden.

Använd de fyra viktigaste orden i näringslivet
Säg 'Jag är ledsen' när du gör ett misstag och 'tack' så mycket du kan. Dessa ord är så enkla, men ändå så ofta människor förbiser vikten av att säga dem. Alla gör misstag, och alla vet det. Det är inte när du gör ett misstag som är ett problem; det är när du gör ett misstag och är för stolt eller generad för att vara sårbar, kämpa och be om ursäkt. Säg bara 'Jag är ledsen' och låt en annan person förlåta dig, så att du kan gå vidare och så småningom få vad du vill. Omvänt är uppriktig tacksamhet till människor en kraftfull känsla att förmedla och öppnar många dörrar. Jag skickar tre handskrivna tackkort varje morgon. Jag skickar dem till personal, kunder, leverantörer, media och vänner, och jag tycker inte bara att människor älskar att ta emot kort, men att skriva 'tack' sätter mig i en otrolig tänkesätt för att börja dagen. Det handlar inte bara om att skicka kort. Det handlar om att ha en djup uppskattning för och undra om människorna och världen omkring dig.

Tacka du för att du tog dig tid att läsa detta. Jag skulle gärna veta vad du tycker om dessa sju idéer. Låt mig veta i kommentarfältet nedan.