Damer, det finns en ny genre av porr, bara för dig.
Oroa dig inte: Det är högt uppsatt, rubrikerat av stora företagsledare och framstående akademiker. Det är lockande. Liksom all effektiv porr är dess budskap omedelbart bemyndigande och förnedrande. Du kanske tror att du kan uppnå samma nöje och tillfredsställelse som stjärnan. Men den lilla rösten finns kvar i ditt huvud och påminner dig om att du inte är någon porrstjärna: du är inte alls så attraktiv, kapabel eller bekymmerslös.
Det är karriärporr och det glider in i bokhandlar, blogginlägg och cocktailpartysamtal från Silicon Valley till Wall Street.
Den senaste stjärnan i denna genre är Facebook COO Sheryl Sandberg, vars bok och otaliga framträdanden i media instruerar karriärinriktade kvinnor att helt enkelt luta sig in och göra mer på jobbet. Orolig för att balansera ett högtrycksjobb med familjens krav? Luta dig in. Är du osäker på om du är kvalificerad för en kampanj? Luta dig bara in.
Sandbergs nya bok, med titeln, naturligtvis, Lean In, släpptes den här veckan och ligger redan bekvämt högst upp på Amazonas bästsäljarlista. Under de senaste veckorna har hon varit ganska mycket överallt och lagt upp sin filosofi och motsvarande sociala rörelse hon hoppas kunna leka. Medierna, som alltid är hungriga efter nytt foder i de stora mammadebatterna, har efterlevt gamely och beviljat intervju efter intervju. (Sandbergs presspersoner hade enligt uppgift slut på förhandskopior för att distribuera till reportrar och spaltförfattare.) Vid avslutningen av en andfådd 60 minuter intervju förra veckan frågade intervjuaren Sandberg om hon skulle överväga att gå till president. Det var så gott jag kunde säga en allvarlig fråga. Sandberg slog sig, men inte så kraftfullt.
Sheryl Sandberg är pisksmart, starkt driven och förtjänar hennes framgång. Samma sak gäller Yahoos Marissa Mayer, som har tagits till uppgift för sina föräldraval samt hennes beslut att eliminera distansarbete på Yahoo. Oavsett vilken taktik dessa chefer valde när de byggde sin karriär, de fungerade tydligt. Bra för dem. Jag känner inte för många människor som inte skulle välkomna fler högkvalificerade kvinnor i ledande positioner.
Konversationen som har virvlat runt dem och nått en feberhöjd de senaste veckorna handlar inte riktigt om någon av dessa kvinnor. Det handlar om att vi är beroende av porr - på någon form av fantasy-land-lösning som tilltalar många men gäller väldigt få. På många sätt är Sheryl Sandbergs bok inte annorlunda än Kosmopolitisk tidskrift. Det förutsätter att kvinnor måste få veta hur de ska leva sina liv - och att någon form av recept kommer att fungera. Det förutsätter att oavsett om du är ensamstående förälder eller gift, har gått på Harvard eller community college, arbetar på Wall Street eller startar ett eget företag, är allt du behöver göra att följa en viss uppsättning regler. Luta dig bara in. Då kommer vi att få orgasm, vi tar ledarroller på jobbet och vi kommer att läsa en berättelse för våra barn varje kväll.
hur lång är craig melvin
Var säker: Som all porr är detta fantasi. Ensamstående mammor kan inte uppmana sina män att luta sig till sina familjer, som Sandberg föreslår. Kvinnor som startar företag kan inte bara logga ut vid en viss tidpunkt varje dag. Jag vågar att om du samlar några supermaktiga amerikanska kvinnor i ett rum - låt oss säga Sandberg, Mayer, Hillary Clinton och Oprah Winfrey - så skulle de alla säga något annorlunda om hur de kom till toppen av sina respektive yrken. De skulle alla ha olika tillvägagångssätt för de roller de förhandlade om, de timmar de lade in och hur de hanterade familjens skyldigheter. Och så ska det vara. Precis som vissa män svär vid en fyra timmars arbetsvecka och andra säger att du inte kan nå toppen utan att sova på kontoret, finns det ingen enda, receptbelagd lösning för framgång - för båda könen.
Istället för att få veta att jag måste lyfta handen för varje uppdrag men på något sätt ändå lämna varje natt klockan 5:30 (på allvar, Sheryl, hur är det logistiskt möjligt?), Skulle jag hellre erkänna att det inte finns någon enda lösning som fungerar för oss alla. Vissa av oss kommer att tycka att vi hellre vill arbeta några fler kontorstid men vara mer närvarande när vi är hemma med våra familjer. Andra kommer att ta det motsatta. En del av oss kommer att driva på fler uppdrag varje dag. Andra har bara inte energi.
Vi har tur - det här är våra val att göra. Så snälla, alla, sluta berätta för oss hur man gör dem.
